Более 20 лет профессионального опыта в сфере кадрового администрирования и управления персоналом.
Более 10 лет проработала в государственных структурах в области кадровой работы, после чего продолжила карьеру в международных компаниях. Последние полтора года развиваю HR-направление и корпоративную культуру в транспортно-логистической компании.
Мои профессиональные интересы — развитие корпоративной культуры, повышение вовлеченности сотрудников, построение эффективных HR-процессов и укрепление бренда работодателя.
